2023年贵州事业单位联考成绩笔试成绩将在各地市政府官网公布;笔试成绩的具体查询时间和方式，同时也请关注各个地市政府官网、贵州人事考试网及贵州华图教育及时了解考试相关信息。
笔试成绩计算：两个科目满分均为150分，笔试总成绩满分为300分，折算成百分制后按60%计入总成绩。笔试环节成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。最低合格分数线划定：笔试成绩查询结束后，由市人力资源社会保障局确定“笔试环节成绩最低合格分数线”，笔试成绩达不到分数线的，不得进入下一环节。毕节各位考生抓紧时间备考事业编招考，贵州省事业单位考试网官网提供结构化面试19个经典，2023年事业联考成绩排名，2023贵州事业单位考试成绩多久出来等信息。
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历年面试试题：
小陈，小王，小李都是行政部的工作人员，小陈最近被提升为市场部的副经理，找小 王要他们一起合作完成的调研报告。小陈需要里面的数据和资料，但是小王说小陈是大领导， 还要那些干什么，自己的电脑也中病毒了。于是，小陈去和行政部门经理反映了这个情况， 小王因此受到了批评，情绪低落。作为朋友小李，你怎么去劝导小王?请现场模拟。
【得分要点】
1、开场白
(1)运用工作情景自然开头
(2)表达自己对其的理解
2、主体部分
(1)小陈工作认真，真诚祝福其被提拔
(2)本着工作为重原则，要相互配合
(3)沟通语气存在不到位，产生误解
(4)同事间要多体谅和理解，创造氛围
(5)小陈很重视我们之前的工作情谊
3、自然结尾
(1)虚心听取领导指导和建议
(2)继续努力工作，发挥自己的长处
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（编辑：zhangyu17）
