为进一步加强局属事业单位干部队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》等有关规定，拟面向全省行政机关、事业单位公开选调工作人员。
一、选调单位及性质
贵州省人民政府驻成都铁路局办事处（省铁路运输办公室）、贵州省能源安全技术中心：正处级，全额拨款，公益一类事业单位。
贵州省机械职业技术学校：正处级，全额拨款，公益二类事业单位。
二、选调职位及数量
（一）贵州省人民政府驻成都铁路局办事处（省铁路运输办公室）：选调1名管理九级职员。
（二）贵州省能源安全技术中心：选调1名管理九级职员；选调1名副高级（专业技术七级）专业技术人员。
（三）贵州省机械职业技术学校：选调8名副高级（专业技术七级）专业技术人员；选调7名中级（专业技术十级）专业技术人员。
具体选调职位及数量详见附件1《2023年贵州省能源局局属事业单位公开选调工作人员职位及要求一览表》。
三、选调范围及比例
（一）人选范围
1.贵州省人民政府驻成都铁路局办事处（省铁路运输办公室）、贵州省能源安全技术中心：全省公益一类（全额拨款）事业单位在编人员，且需符合选调职位聘任资格条件。
2.贵州省机械职业技术学校：全省公益一类（全额拨款）、公益二类（全额拨款）事业单位在编人员，且需符合选调职位聘任资格条件。
具有公务员、参公身份的干部，愿意放弃公务员、参公身份到以上事业单位工作的也可参加选调，且需符合选调职位聘任资格条件。
（二）人选比例
原则上每个职位拟选调人数与参加选调人数的比例不得小于1:3（副高级<专业技术七级>专业技术人员职位拟选调人数与参加选调人数的比例不得小于1:2），达不到该比例的，取消该职位人选的选调。
四、人选资格条件
(一)资格条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”。
2.具有胜任工作的能力素质、文化水平、专业知识、业务素养、勤奋敬业、实绩突出。
3.大学本科及以上学历；选调省机械职业技术学校中级（专业技术十级）专业技术人员要求研究生学历及以上和硕士学位及以上。
4.管理九级干部年龄在35周岁及以下（现任职务副科级及以上干部可放宽到40周岁及以下）；中级专业技术人员年龄在40周岁及以下;副高级专业技术人员年龄在50周岁及以下。
5.符合所报职位要求的聘任资格和条件。
6.具有5年及以上工作经历。
7.年度考核没有基本称职/基本合格以下等次。
8.符合干部调配相关政策要求，符合相关法律法规和有关规定的其他情形。
（二）具有下列情形之一的，不得进行调动：
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.正在接受审计机关审计的。
6.正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
7.符合事业单位管理规定回避情形的。
8.法律法规及国家、省、地方政策规定的不得调动的情形。
以上选调资格条件涉及时间要求的，计算时间均截止到2023年9月30日。
五、选调程序
(一)报名及考试
1.发布公告。在贵州省能源局官网发布公开选调公告。发布网址（http://nyj.guizhou.gov.cn/）。公告时间从 2023年9月4日到2023年9月15日。
2.报名。本次公开选调不收取报名费。报名时间2023年9月18日8:30至9月20日17：30止。报名所需材料在报名期间报送省能源局四楼会议室，也可扫描成PDF电子版压缩包，以“姓名+手机号”命名发送到指定报名邮箱（569884687＠qq.com），原件本人妥善保管，以备资格复审等使用。职位的报名人数（指最终进行报名确认人数）与该职位计划招聘人数达不到比例的，该职位招聘计划减少或取消。减少或取消的职位在贵州能源局官网进行公布。
报名所需材料：①《2023年贵州省能源局局属事业单位公开选调工作人员报名表》。②近期免冠证件照1张（电子版及备注姓名+身份证号码）。
3.资格初审。审核工作组在考生报名后48小时内审核确认参加选调人员是否具备初步选调资格，并及时通过考生邮箱或电话向报考人员反馈初审结果。考生应当对选调资格条件作充分了解，资格审查工作贯穿选调全过程，发现资格不符的将立即取消选调资格。
4.笔试。参加笔试人员、笔试时间、笔试地点将在贵州省能源局官网进行公开公示，考生请注意关注笔试公告信息。笔试在选调工作领导小组统一领导下开展。采取闭卷笔试的方式，满分为100分，占总成绩的40%。
5.资格复审。按笔试成绩由高到低每个职位按1:3（副高级（专业技术七级）专业技术人员职位，人数不足1:3则按照最小比例1:2）资格复审合格人选进入面试环节，末位并列的、同时进入复审。资格复审合格人选报选调工作领导小组审定，之后不再递补。
资格复审所需材料：①《2023年贵州省能源局局属事业单位公开选调工作人员报名表》原件；②最新《干部任免审批表》或干部人事档案专审表复印件（均需组织部门盖章）；③身份证复印件；④学历和学位证书原件及复印件；⑤相关资格证书原件及复印件；⑥符合报考条件的相关材料原件及复印件。
6.面试。参加面试人员、面试时间、面试地点将在贵州省能源局官网进行公开公示，考生请注意关注面试公告信息。资格复审合格人员作为面试人选。面试主要测试履行职位职责所必备的基本素质和能力，满分为100分，占总成绩的60%。成绩公布：现场公布面试成绩。
面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。将适时在贵州省能源局官网上发布总成绩及排名情况。
(二)确定拟调人选考察对象
根据总成绩从高到低的顺序确定考察对象;采取差额考察的方式进行考察,选调计划数为1人的,考察对象与选调计划数的比例为2:1;选调计划数为2人及以上的,考察对象与选调计划数的比例为1.5:1。同一职位报考人员总成绩末位并列的,均确定为考察对象。考察结束后,职位计划出现空缺的,根据该职位报考人员总成绩从高到低的顺序依次进行递补考察。
(三)组织考察
考察相关事宜由局考察组届时对接考察对象单位。组成考察组对考察人选的德、能、勤、绩、廉进行考察，特别要注重德的考察。考察应当完成以下工作。
1.发布考察预告。
2.个别谈话征求意见。
3.审查档案。
4.了解廉洁自律表现。
5.了解政治素质情况。
6.干部考察规定的相关事项。
7.撰写考察材料和考察报告，采集信息填写《调动人员登记表》。
(四)确定拟调人选
局党组根据考察情况，充分酝酿讨论后，集体会议研究，确定拟调人选。
(五)公示
对拟调人选在拟调人选单位和拟调入单位进行5个工作日公示。
(六)办理审批手续
经公示没有不良反映的，或有反映经查不影响调配的，形成调配材料，将调配材料送省人力资源社会保障厅办理相关手续。根据选调工作需要和相关要求，本年度内完成选调工作，因考生或考生单位原因造成选调手续时间超时限未办理完毕选调手续的，由考生承担相应后果。
干部选调工作坚持“党管干部；五湖四海、任人唯贤；事业为上、人岗相适、人事相宜；公开、平等、竞争、择优；依法依规办事”原则，确保干部选调工作公平、公正、公开地顺利进行，全程接受纪检部门监督。参加公开选调的人员不得弄虚作假，一经发现，一律取消选调资格。对工作不认真、不负责任造成考察失真失察的，公开选调计划取消。
本次公开选调未尽事宜，由贵州省能源局负责解释。
报考咨询电话：0851-86891034。
监督举报电话：0851-86891196。
附件：1.2023年贵州省能源局局属事业单位公开选调工作人员职位及要求一览表
2.2023年贵州省能源局局属事业单位公开选调工作人员报名信息表
贵州省能源局
2023年9月4日
